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Beratung

Wir beraten Unternehmer und Bewerber

Vermittlung

Wir vermitteln Festanstellungen für Fach- und Führungskräfte

Schulung

Wir schulen Bewerber, Mitarbeiter und Unternehmen

Timeline

Wir bieten Unternehmen unsere Timeline-Personalsoftware

Im Bereich der Personalvermittlung unterstützen wir in erster Linie selbständige Einzelhandelsunternehmen, speziell aus dem Lebensmittelbereich, professionell und kompetent bei der Suche, Auswahl und Einstellung qualifizierter Mitarbeiter, Fach- und Führungskräfte.

shutterstock 72099022Personal ist Vertrauenssache

Unsere Vermittlung von Personal ist dabei absolut vertraulich und verfolgt das Ziel, eine optimale Verbindung zwischen den von Ihnen vorgegebenen Unternehmensanforderungen und den Zielen und Qualifikationen eines neuen Mitarbeiters zu finden.

Keine Zeit- und Leiharbeit

Wir bieten Ihnen individuell auf Ihr Unternehmen abgestimmte Strategien, Konzepte und Lösungen
zur Einstellung von gelerntem, motiviertem und fachlich qualifiziertem Personal in ein festes, sozialversicherungspflichtiges Beschäftigungsverhältnis mit einem angestrebten unbefristeten Arbeitsvertrag. Dabei möchten wir ausdrücklich darauf hinweisen, dass unsere Arbeit im Bereich der Personalvermittlung nicht auf der Basis von Zeit- bzw. Leiharbeit durchgeführt wird.

Personaleinstellung mit Augenmaß

Unser Personalmanagement hat das primäre Ziel, Ihrem Unternehmen Mitarbeiter, Fach- und Führungskräfte mit entsprechenden Fertigkeiten, Kenntnissen und Qualifikationen zum richtigen Zeitpunkt zur Verfügung zu stellen. Der Ausgangspunkt für unsere zielführende Vermittlungstätigkeit ist dabei immer die konkrete Problemstellung Ihres Unternehmens. Dazu gehören alle Maßnahmen, die dazu dienen, den erforderlichen Personalbestand zu analysieren, zu planen und zu steuern. Voraussetzung für eine erfolgreiche Zusammenarbeit ist, dass potentielle Mitarbeiter zum Unternehmen passen. Unser Erfolg besteht dabei aus einer professionellen und gezielten Suche sowie der persönlichen Vorauswahl von gelernten, qualifizierten und motivierten Fach- und Führungskräften durch:

  • Stellen- und Anzeigenservice
  • online Marketing
  • Personaldatenbankservice
  • Bewerbervorauswahl
  • strukturierte Interviews
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